Sirley Maciel adverte que oratória é coisa de mulher, sim!
Por que as mulheres fogem tanto dessa responsabilidade pessoal, social e profissional?
É muito comum observarmos mulheres competentes, empoderadas, inteligentes e, até mesmo, mulheres que já ocupam cargos de poder e que até já exercem uma grande influência na sociedade, fugirem dessa responsabilidade ou alegarem despreparo, nervosismo e ansiedade no ato da fala.
“Existem três elementos cruciais para entender esse fenômeno na vida das mulheres, por onde também poderemos construir as alternativas de superação e de libertação delas”, conta Sirley Maciel, analista comportamental e escritora.
O primeiro está associado a condição da fala feminina, considerada social, cultural e historicamente, como uma fala de segunda ordem. Mesmo ocupando cargos de chefias, de liderança e de destaque na sociedade, as mulheres não consideram esses espaços como seus. Elas alegam se sentirem radiografadas, julgadas, observadas e expostas.
“Esses sentimentos desconfortáveis, geram vários mecanismos de desculpas e de resistência das mulheres para não enfrentar os espaços de fala pública”, relata a especialista. Uma alegação muito comum é de que as mulheres constrangem mais que os homens e que os mecanismos de constrangimentos vindo dos homens são diferentes daqueles vindo de mulheres, sendo esses mais cruéis.
A segunda constatação é de que a fala masculina vem sendo historicamente classificada como a fala normativa, padrão, correta e de poder.
Nesse sentido, as dificuldades das mulheres só se ampliam.
“Elas, nos espaços públicos, estão sempre em lugares que não são considerados delas, sendo observadas, como uma voz errada, feia, fina e que não passa segurança, verdade e confiança. Isso porque a voz masculina é considerada, inclusive pelas próprias mulheres, como detentoras de uma voz forte, bonita, imponente e que passa a verdade, segurança e confiança”, explica Sirley.
E a terceira constatação, está nos corpos, gestos e posturas de homens e mulheres. Ao se sentirem inseguros os homens tendem a enfrentar os desafios com uma postura gestual e corporal que representam segurança, confiança e determinação. Isso porque, a oratória é algo que estaria inerente à condição de gênero para os homens.
Assim sendo, eles jamais admitem ou expressam as reais condições e os reais sentimentos nesses momentos de exposição pública. As mulheres tendem a ser mais sinceras e contam ou expressam todo seu desconforto, insegurança e o mau estar que sentem nesses momentos de atuação pública.
O que fazer para tornar esses momentos mais gratificantes, prazerosos e produtivos para as mulheres? A especialista explica:
- Trabalhar e desenvolver a autoestima nas mulheres;
- Realizar treinamentos de comunicação e oratória exclusivos para mulheres e, de preferência, por pessoas que tenham pesquisas e compreendam as diferenças e necessidades específicas das mulheres;
- Desenvolver novas pesquisas para ajustar as necessidades técnicas da oratória às necessidades das mulheres. Reconhecendo em sua comunicação e oratória as qualidades, diferenciais e eficiências que tornam a comunicação feminina uma necessidade para a oratória moderna. Minimizando os efeitos destrutivo das relações machistas, preconceituosas que penduram e das quais as mulheres ainda estão sujeitas.
Sirley Maciel é analista comportamental e escritora
Intrepeds – Instituto de Treinamento, Pesquisa e Desenvolvimento do Ser
Sirley Machado Maciel – Analista comportamental, terapeuta e escritora
E-mail: sirleym.maciel@gmail.com
Endereço: Rua Presidente Rodrigo Otávio, 768 – Alto da XV
Fone: (41) 99996-7063
Facebook: Sirley Machado Maciel Intrepeds
Facebook: Intrepeds.Desenvolvimento
Leia também esses posts relacionados:
- Sebrae dá 5 dicas para quem está abrindo um negócio
- Papo com Cris entrevista a professora e palestrante Cris Kerr, em Live no Instagram
- Como enxergar as oportunidades em meio a esta pandemia? Acredite, há soluções!
- Papo com Cris entrevista a psicodramatista e gestora de carreira Melissa Oliver em Live no Instagram
- “Tá de TPM?”: mais de 43% das mulheres escutam esse questionamento no mercado de trabalho